[Hỏi đáp Wiki Luật] Tính mức hưởng chế độ thai sản ?

Câu hỏi được biên tập từ Chuyên mục hỏi đáp pháp luật lao động của Công ty Luật Wiki.

Luật sư tư vấn về Luật Lao động gọi: 1900.6592

Trả lời:

Chào bạn, cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi đề nghị tư vấn luật đến Bộ phận luật sư tư vấn pháp luật của Công ty Luật Wiki. Nội dung câu hỏi của bạn đã được đội ngũ luật sư của Chúng tôi nghiên cứu và tư vấn cụ thể như sau:

1. Cơ sở pháp lý:

Luật bảo hiểm xã hội 2006

2. Luật sư tư vấn:

Theo quy định tại điều 35 mức hưởng chế độ thai sản khi sinh con

“Điều 35. Mức hưởng chế độ thai sản

1. Người lao động hưởng chế độ thai sản theo quy định tại các điều 29, 30, 31, 32 và 33 của Luật này thì mức hưởng bằng 100% mức bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội của sáu tháng liền kề trước khi nghỉ việc”.

Như vậy trong trường hợp này thì chị sẽ được hưởng chế độ thai sản là 100% mức bình quân tiền lương, tiền công chị đóng BHXH của sáu tháng liền kề trước khi nghỉ việc, nếu như tiền lương đóng bảo hiểm xã hội của chị có cả mức hưởng thâm niên thì chị cũng sẽ được tính luôn mà mức phục cấp thâm niên này, nếu như không có thì chị sẽ không được hưởng mức phụ cấp này. Như vậy chị cần kiểm tra lại xem khoản để làm căn cứ đóng BHXH cho chị là những khoản nào để từ đấy tính ra số tiền chị được hưởng chế độ thai sản.

Những điều cần lưu ý: sau khi được nghỉ chế độ thai sản thì chị có thể được hưởng chế độ dưỡng sức và vẫn được hưởng mức lương bằng 25%, số ngày nghỉ là không được quá 10 ngày cộng dồn trong vòng 1 năm.