Merger là gì
Merger có thể được hiểu như sau:
- Merger là sự kết hợp hai hoặc nhiều công ty hoặc tổ chức lại với nhau để tạo thành một công ty hoặc tổ chức lớn hơn.
- Merger có thể được thực hiện bằng cách chuyển toàn bộ tài sản, quyền, nghĩa vụ và lợi ích hợp pháp của công ty bị sáp nhập sang cho công ty nhận sáp nhập, đồng thời chấm dứt sự tồn tại của công ty bị sáp nhập.
- Merger có thể mang lại nhiều lợi ích cho các bên liên quan, như tiết kiệm chi phí, tăng cường năng lực cạnh tranh, mở rộng thị trường, khai thác các nguồn lực và kỹ năng bổ sung.
- Merger cũng có thể gặp phải một số khó khăn và rủi ro, như pháp lý, tài chính, văn hóa, nhân sự, quản trị.
- Merger là một trong các hình thức của Mergers and Acquisitions (M&A), thuật ngữ chung để chỉ các giao dịch tài chính liên quan đến việc hợp nhất các công ty hoặc tài sản.
Ưu điểm và nhược điểm của Merger
Ưu điểm:
- Tiết kiệm chi phí, tăng cường năng lực cạnh tranh, mở rộng thị trường, khai thác các nguồn lực và kỹ năng bổ sung.
- Đảm bảo và kiểm soát chất lượng nguồn hàng hoặc đầu ra của sản phẩm, giảm chi phí trung gian.
- Tăng giá trị doanh nghiệp, thu hút nhân sự giỏi, tránh nguy cơ phá sản.
- Đóng góp cho sự phát triển của nền kinh tế và xã hội.
Nhược điểm:
- Pháp lý, tài chính, văn hóa, nhân sự, quản trị.
- Cạnh tranh không lành mạnh, vi phạm quyền lợi của các bên liên quan.
- Mất quyền kiểm soát và quyết định về hoạt động kinh doanh.
- Gặp khó khăn trong việc tích hợp văn hoá và quản lý của hai công ty.
Ví dụ về merge trên thực tế
Một số ví dụ về merger là:
- Merger giữa Exxon và Mobil năm 1999, tạo thành công ty dầu khí lớn nhất thế giới ExxonMobil.
- Merger giữa Walt Disney và Pixar năm 2006, tạo thành công ty giải trí hàng đầu thế giới Disney-Pixar.
- Merger giữa Google và YouTube năm 2006, tạo thành công ty dịch vụ video trực tuyến lớn nhất thế giới YouTube.
- Merger giữa Facebook và Instagram năm 2012, tạo thành công ty mạng xã hội lớn nhất thế giới Facebook-Instagram.
- Merger giữa Grab và Uber năm 2018, tạo thành công ty dịch vụ gọi xe lớn nhất Đông Nam Á Grab-Uber.
Thủ tục để thực hiện merger
- Chuẩn bị hợp đồng sáp nhập và dự thảo Điều lệ công ty nhận sáp nhập.
- Thông qua hợp đồng sáp nhập, Điều lệ công ty nhận sáp nhập và tiến hành đăng ký doanh nghiệp công ty nhận sáp nhập.
- Gửi hợp đồng sáp nhập đến tất cả các chủ nợ và thông báo cho người lao động biết trong thời hạn 15 ngày, kể từ ngày thông qua.
- Sau khi đăng ký doanh nghiệp, công ty bị sáp nhập chấm dứt tồn tại; công ty nhận sáp nhập được hưởng các quyền và lợi ích hợp pháp, chịu trách nhiệm về các khoản nợ chưa thanh toán, hợp đồng lao động và nghĩa vụ tài sản khác của công ty bị sáp nhập.
TỔNG ĐÀI LUẬT SƯ 1900 0191 - GIẢI ĐÁP PHÁP LUẬT TRỰC TUYẾN MIỄN PHÍ MỌI LÚC MỌI NƠI
Trong mọi trường hợp do tính cập nhật của văn bản biểu mẫu pháp luật và sự khác nhau của từng tình huống, việc tự áp dụng sẽ dẫn đến hậu quả không mong muốn.
Để được tư vấn hướng dẫn trực tiếp cho tất cả các vướng mắc, đưa ra lời khuyên pháp lý an toàn nhất, quý khách vui lòng liên hệ Luật sư - Tư vấn pháp luật qua điện thoại 24/7 (Miễn phí) số: 1900.0191 để gặp Luật sư, Chuyên viên tư vấn pháp luật.