Câu hỏi : Khi vào làm tôi có ký văn bản thỏa thuận với công ty, trong đó quy định tôi phải làm việc 2 năm ở công ty, nếu nghỉ trước 2 năm thì tôi phải bồi thường gần 100 triệu đồng tiền chi phí đi đào tạo bên nước ngoài. Hiện tại tôi …
Câu hỏi: Thân gửi các luật sư! Tôi có một thắc mắc trong quá trình làm việc rất mong được các luật sư giải đáp: Công ty tôi có khoảng hơn 20 nhân viên trong đó chỉ có khoảng 10 nhân viên là làm việc thường xuyên, còn bộ phận còn lại là nhân viên …
[Hỏi đáp Wiki Luật] Thắc mắc về ký hợp đồng với nhân viên bán hàng? Read More »
Câu hỏi: Tôi là nhân viên phòng Tổ chức – hành chính của một công ty, có thắc mắc muốn xin tư vấn mong các luật sư vui lòng giải đáp giúp. Hiện công ty tôi đang cần thuê 1 bảo vệ, đã tìm được nhân sự, nhưng người này đã 58 tuổi (gần hết …
[Hỏi đáp Wiki Luật] Việc ký hợp đồng với người sắp đến tuổi nghỉ hưu? Read More »
Câu hỏi: Tôi làm quản đốc cho Công ty CP gần 9 năm. Tháng 10/2010 có xảy ra vụ việc như sau: Công ty hết loại hóa chất thường dùng nên Tôi, phòng Kế hoạch và phòng KCS có viết giấy đề nghị lên Tổng GĐ thay thế chất khác được TGĐ duyệt cho mua, …
Câu hỏi: Kính chào luật sư, tôi có một số thắc mắc rất mong được giúp đỡ. Ngày 6/7/2010, tôi được công ty S.P nhận vào làm việc và tôi phải làm thử việc từ 6/7/2010 đến 30/10/2010. Đến 1/11/2010, tôi được kí hợp đồng với thời hạn 6 tháng(từ 1/11/2010 đến 30/4/2011). Nhưng đến …
[Hỏi đáp Wiki Luật] Bị thông báo không ký hợp đồng tiếp nữa bất ngờ? Read More »
Câu hỏi: Chào luật sư! Công ty tôi có thắc mắc về vấn đề nhân sự như sau: Do muốn cắt giảm chi phí lương nên công ty đã thay đổi cấu trúc của phòng ban, vì vậy công ty phải giảm bớt nhân sự hay chuyển đổi qua công việc khác. Đối với những …
[Hỏi đáp Wiki Luật] Việc chấm dứt hợp đồng khi công ty có thay đổi cơ cấu? Read More »
Thưa luật sư. Khi người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đúng pháp luật thì người lao động được nhận trợ cấp thôi việc? Đúng hay sai? Tại sao? Xin cảm ơn! TỔNG ĐÀI LUẬT SƯ 1900 0191 – GIẢI ĐÁP PHÁP LUẬT TRỰC TUYẾN MIỄN PHÍ MỌI LÚC MỌI NƠI …
Được nhận trợ cấp thôi việc khi đơn phương chấm dứt hợp đồng? Read More »
Câu hỏi của khách hàng: Nghỉ việc ở công ty cũ có phải trả lại sổ BHXH và thẻ BHYT không? Các anh chị cho mình hỏi : Mình sắp tới sẽ xin nghỉ việc ở công ty. Mình cũng vừa được công ty làm sổ Bảo hiểm xã hội và thẻ Bảo hiểm y …
Nghỉ việc ở công ty cũ có phải trả lại sổ BHXH và thẻ BHYT không? Read More »
Câu hỏi của khách hàng: Tai nạn trong công trình xây dựng nằm ngoài hợp đồng, hậu quả và trách nhiệm Các anh chị Luật sư cho em hỏi ạ: em có người nhà bị tai nạn trong công trình xây dựng (người nhà em được chủ thầu thuê vào dọn dẹp công trình, do …
Tai nạn trong công trình xây dựng nằm ngoài hợp đồng, hậu quả và trách nhiệm Read More »
Câu hỏi của khách hàng: Nghỉ ngang hợp đồng trước hạn có những bất lợi gì Nhờ mọi người tư vấn giúp em ca này ạ. Em nộp đơn xin nghỉ việc ngày 19/4, trong đơn ghi 30/6 nghỉ ( lý do để thời gian dài như vậy là vì sau một hồi kỳ kèo …
Nghỉ ngang hợp đồng trước hạn có những bất lợi gì Read More »
Câu hỏi của khách hàng: Có thể ủy quyền chấm dứt hợp đồng lao động không Chào anh/chị, Em có câu hỏi, mong anh chị giúp đỡ. Em hiện nay đang công tác tại công ty A với hợp đồng 1 năm, từ ngày 05/07/2018, em làm đơn đi làm việc tại nước ngoài. Bên …
Có thể ủy quyền chấm dứt hợp đồng lao động không Read More »
Câu hỏi của khách hàng: Xin nghỉ việc trước bao nhiêu ngày đối với có và không có hợp đồng lao động Xin chào Luật sư, em có 2 trường hợp về nghỉ việc mong Anh, chị, em tư vấn giùm. Trường hợp 1: Làm công ty chưa có Hợp đồng lao động thì mình …
Xin nghỉ việc trước bao nhiêu ngày đối với có và không có hợp đồng lao động Read More »
Câu hỏi được gửi từ khách hàng: Sa thải người lao động vì cộng dồn lỗi đúng hay sai? Vợ tôi làm việc trong một phân xưởng may được 5 năm nay, vẫn bình thường và không có vấn đề gì, tuy nhiên đợt vừa rồi không hiểu vì vấn đề gì mà 1 lô hàng …
Sa thải người lao động vì cộng dồn lỗi đúng hay sai? Read More »
Câu hỏi được gửi từ khách hàng: Ký cam kết có giá trị như hợp đồng lao động không Kính chào các luật sư, em làm cho một công ty dịch vụ thiết kế, em đã làm được 2 năm nhưng giữa em và công ty lại chỉ có biên bản cam kết làm việc …
Ký cam kết có giá trị như hợp đồng lao động không Read More »
Câu hỏi được gửi từ khách hàng: Xin nghỉ việc trước thời gian cam kết và cách tính đền bù chi phí đào tạo Tôi cần xin hướng dẫn về pháp luật trong trường hợp của mình như sau: Tôi được tuyển dụng làm việc tại công ty Nhật, thời gian đầu là ký hợp …
Xin nghỉ việc trước thời gian cam kết và cách tính đền bù chi phí đào tạo Read More »
Câu hỏi được gửi từ khách hàng: Gia hạn hợp đồng vào phụ lục được không Xin kính chào các luật sư, mong các luật sư tư vấn giúp tôi trong tình huống này, công ty tôi đã ký hợp đồng lao động với 1 cá nhân ban đầu là thử việc, sau đó là …
Câu hỏi được gửi từ khách hàng: Nghỉ việc rồi kinh doanh tự do thì được hưởng những chế độ gì Xin chào anh chị, em dự định sẽ nghỉ việc ở công ty đang làm hiện tại để kinh doanh tự do, em làm việc từ năm 2015, tới nay đã được gần 3 …
Nghỉ việc rồi kinh doanh tự do thì được hưởng những chế độ gì Read More »
Câu hỏi được gửi từ khách hàng: Cách ghi ngày chấm dứt hợp đồng lao động Công ty e gặp phải mấy vấn đề sau: 1. Có 1 ng công nhân mất vào ngày lễ 30/4, vậy mình ghi ngày chấm dứt hợp đồng là 30/4 có phạm luật không, nếu không thì mình ghi …
Công ty Luật LVN cung cấp: Mẫu Hồ sơ mời sơ tuyển gói thầu xây lắp Luật sư Tư vấn trực tuyến – Gọi ngay 1900.0191 (Ban hành kèm theo Quyết định số 1591 /2007/QĐ-BKH ngày 24 tháng 12 năm 2007 của Bộ trưởng Bộ Kế hoạch và Đầu tư) Mẫu hồ sơ mời sơ …
NỘI QUY LAO ĐỘNG NỘI QUY LAO ĐỘNG CHƯƠNG I NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNG Điều 1: Bản quy chế hoạt động này áp dụng cho toàn thể nhân viên làm việc tại doanh nghiệp, kể cả nhân viên trong thời gian thử việc, học việc, tập sự, thực tập. Tất cả nhân viên phải tuân …
